Le Conseil des relations du travail de la Colombie-Britannique a débouté l’administration de l’Université de la Colombie-Britannique (UBC) qui revendiquait le droit d’auteur sur le matériel didactique préparé par une professeure de l’établissement. En février 2004, l’arbitre James Dorsey avait accueilli le grief dans lequel l’association des professeurs de l’UBC contestait le droit de l’université d’exiger de Mary Bryson qu’elle lui cède son droit d’auteur sur le matériel didactique.

Il y a une vingtaine d’années maintenant que le Congrès du travail du Canada a déclaré le 28 avril Jour de deuil national à la mémoire des travailleurs et travailleuses qui ont perdu la vie au travail. Depuis, chaque année, syndicats, conseils du travail, familles et partenaires communautaires se rassemblent pour « commémorer les morts ». Décrété à l’origine par un mouvement syndical canadien, ce jour de deuil a depuis été adopté dans plus de cent pays. Le 28 avril rend hommage à ceux et celles qui ont payé de leur vie ou de leur santé.

Free Exchange on Campus, une vaste coalition américaine d’étudiants, de professeurs et de groupes de défense des libertés civiles, a lancé une campagne d’opposition au manifeste « Academic Bill of Rights ».

Les 9 100 membres du personnel scolaire en grève des collèges communautaires de l’Ontario sont retournés en classe le 27 mars dernier après que le Syndicat des employé-e-s de la fonction publique de l’Ontario (SEFPO) et la direction des collèges ont conclu une entente selon laquelle les points encore en litige seront résolus par l’arbitrage exécutoire volontaire.

Les femmes demeurent sérieusement sous-représentées au sein de la main-d’oeuvre universitaire; elles sont moins susceptibles d’obtenir la titularisation; elles sont plus susceptibles d’occuper des postes à temps partiel ou d’être nommées à des postes de durée déterminée; elles gagnent moins d’argent.

L'Université Simon Fraser (SFU) a conclu une entente controversée avec l’entreprise australienne IBT Education Limited en vue d’établir sur son campus Burnaby un collège préparatoire payant pour les étudiants internationaux — le premier en son genre au Canada.

Tant le directeur de département que le doyen de la faculté estimaient que le professeur Lance Rucker méritait d’être titularisé. Le comité des nominations du personnel supérieur, un arbitre en matière de relations du travail et le Conseil provincial des relations du travail partageaient tous cet avis. Et maintenant, la Cour suprême de la Colombie-Britannique abonde dans le même sens, plaçant ainsi la rectrice de l’université, Martha Piper, en position isolée.

Dans le but concerté de faire pression sur leurs employeurs pour qu’ils mettent fin à un âpre conflit salarial, les professeurs des universités britanniques ne corrigent plus les travaux des étudiants, annulent les cours et les séminaires et refusent de superviser les examens.

Le 5 avril - Le syndicat du personnel académique de l'Université de l'Île-du-Prince-Éduoard annonce la fin de la grève de ses membres entamée le 21 mars dernier

Je lis chaque semaine le bulletin Contact du Syndicat des travailleurs et travailleuses de l’automobile (TCA). Au début du mois de mars, j’ai été agréablement surprise d’y lire un article rapportant qu’un collègue de l’Université St. Francis Xavier, Chris Frazer, avait organisé un rassemblement à Antigonish, en Nouvelle-Écosse, pour protester contre une récente attaque homophobe survenue dans cette localité. Comme je désirais en savoir davantage, j’ai communiqué avec Chris. Apparemment, il s’agirait de la troisième agression de ce genre au cours de la dernière année.